奋楫扬帆，砥砺前行。2022年南京海事法院深入实施“六大提升工程”，丰富拓展“六专”内涵，坚决扛起维护国家海洋权益、服务海洋经济发展、保护海洋生态环境职责使命六组关键词，我们一起回顾攻坚克难，实干出彩的2022，开启凝心聚力、勇毅笃行的2023。

焦专业素能提升

以实战实训实效为导向，细化全年业务培训计划，按照人员分类进行有针对性的业务培训，组织开展办案竞赛、庭审观摩、法律文书评比等岗位练兵，开展“海法之星”评选，每季度评选行业先锋10人，激励对标找差、创先争优。1名干警荣获全国法院办案标兵。

1名干警荣获全国法院办案标兵

强化综合素质培训

扎实开展分层次、全覆盖能力培训交流，科学设置“海事大讲堂”培训课程，将“政治轮训”作为教育培训“第一课”，通过专家讲坛、专题授课、现场教学、互动研讨等丰富业务培训形式，搭建多元交流平台，选派1名干警到最高法院跟案培训、5名干警到省法院跟班学习、4名干警到大连海事大学脱产研修，提升干警工作视野。

科学设置“海事大讲堂”，开展政治轮训第一课

加强专门人才培育

对标全国、全省审判业务专家评选标准，制定培养计划，定向培育业内领军人才，夯实法院发展人才基础。充分利用专业审判团队、调研人才库、“青年翻译小组”3个平台，充分发挥“海商法学研究会”“远航海法论坛”等载体功能，定期开展海事司法研讨。

调研人才库进行论文培训

远航海法论坛聚焦审判实务进行经验交流

青年翻译小组举办英语学习沙龙活动

举办江苏省法学会海商法学研究会2022年年会

提出“七个一”(一份优秀文书、一场示范庭审、一篇案例分析、一篇调研文章、一篇信息报道、一份司法建议、一项创新举措)工作要求，干警撰写的54篇论文在《人民司法》《法律适用》等重点期刊发表。

提出“七个一”工作要求