析数据 明方向丨下半年工作怎么干?这场会议有答案
发布时间:2024-07-26 浏览量:3503

7月25日,南京海事法院召开2024年上半年司法审判数据会商暨重点工作推进会,深入学习贯彻党的二十届三中全会精神和习近平总书记对政法工作、江苏工作重要讲话重要指示精神,认真贯彻中央和省委关于开展党纪学习教育部署要求,总结分析上半年审判执行工作态势,研究部署下半年工作。院党组书记、院长花玉军出席会议并讲话。

 

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“超12月未结案件比与年度目标差距仍较大”“诉前调解程序适用率普遍不高,诉前调解功能作用发挥不够充分”“执行案件平均结案时间同比下降18.56天,执行效率明显改善,但未达到参考区间”。会上,审判管理办公室通报了全院上半年审判执行数据情况,对当前审判执行工作运行态势进行了分析研判,针对部分短板弱项指标提出了改进提升的工作建议。

 

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“我们将与各部门加强协调配合,完善工作通报制度,及时掌握诉前调解案件结案时间、长期未结原因等动向,防止‘久调不立’”“建议在院级层面做好我院批量案件比较集中的船员劳务和货运代理案件诉前化解与立、审、执高效衔接。”各业务部门主要负责人立足工作实际,紧紧围绕指标数据,认真查摆审判执行工作中的问题,剖析产生问题的原因,提出对策建议。

 

“审管办对各业务部门质效作了深入分析,各审判执行业务部门负责同志提出了审判质效提升目标值和具体工作举措,讲的都很实,也很有针对性,接下来重点是要抓好落实。”花玉军就做好下半年度工作提出四方面要求——

 

一要持续抓实政治建设,推动机关党建走在前、作表率。要深入学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神,深入学习习近平总书记关于全面深化改革的一系列新思想、新观点、新论述,切实把全会精神转化为推动现代化专门法院建设的实际行动。要做好巡视“后半篇文章”,坚决扛牢巡视整改政治责任,能够立行立改的问题要抓紧整改、见行见效,顽瘴痼疾要拿出钉钉子精神,紧抓不放、久久为功。要持续深化政治机关建设,严格落实好“第一议题”制度,大力推进“四强”党支部建设,努力打造更多展现海事法院党建引领力、凝聚力、战斗力的先进党组织和特色党建品牌。

 

二要持续抓牢提质增效,实现质效指标争进位、全达标。要胸怀大局确立更高目标,弱项指标要结合实际确定一个“跳一跳,够得着”的目标值,优势指标要在巩固优势的基础上继续在全国海事法院大坐标中争先进位。要靶向发力拿出更实举措,提高查明事实与适用法律能力,通过强化判后释明答疑提高裁判结果可接受度。进一步强化均衡结案意识,多措并举压降案件办理周期,逐案制定清理计划,加大调解力度,寻求矛盾纠纷“最优解”。要统筹联动做实更强管理,压实院庭长审判综合指导、审判质效监管等职责,充分发挥审判委员会、专业法官会议的定案把关作用。常态化开展审务督查,对反管理的部门或个人严肃追责问责。

 

三要持续抓细“五大行动”,确保重点工作出实绩、见实效。要以重点突破带动整体推进,准确把握五大行动的目标定位,在助力海洋产业链培育壮大、护航高水平对外开放等方面拿出更多务实创新举措。组织实施好全省法治惠民实事项目,写好“涉海治理”的“融合”文章。全面落实各项改革制度,有力有序推动全院各项重点工作落地见效。要以实际行动狠抓九分落实,各牵头部门要结合实际拿出更细化更具体的工作举措,力戒以文件落实文件的形式主义,出台的文件、方案明确了工作任务的,要及时跟进督促。要以成果转化突出实战实效,树牢精品意识,以精益求精的态度自我要求,以干一件成一件的扎实作风做好各项工作,打造更多南京海事法院特色品牌项目。要以破立并举做实改革创新,把党的二十届三中全会精神贯穿海事法院工作始终,攻克上诉率、长期未结案件、民事裁判申请执行率这些难提升的指标,做精做强具有江苏特点、海事特色的工作。

 

四要持续抓严队伍建设,提升全院上下凝聚力、战斗力。要强化干警履职能力建设,优化海事大讲堂、海法月月谈培训主题,持续实施“海法菁英”培养计划,全链条提升办案能力水平。要充分发挥考核“指挥棒”作用,注重“正”与“反”的结合、“人”与“案”的结合、“点”与“面”的结合,形成覆盖诉前调解、审判与执行全流程、重点工作完成情况等全方位考核,树立奖优罚劣、实绩实干的鲜明导向。要深入推进正风肃纪反腐,加强对立案、审判、执行、信访等重点环节的排查监管,严格贯彻落实防止干预司法“三个规定”,精准运用监督执纪“四种形态”,纵深推进从严管党治院。